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芜湖市弋江区委组织部2015年预算情况
上传时间:2015-04-02       
       一、部门主要职责: 
    (一)认真贯彻落实党的组织工作、干部工作和人才工作的路线、方针、政策,提出落实方案并组织实施; 
    (二)提出区委管理的干部及领导班子建设、调整、配备的意见和建议; 
    (三)负责全区党员、干部、人才队伍的宏观管理工作和培养选拔中青年干部工作; 
    (四)按照《党章》规定,协调、规划和指导全区各级党组织建设、党员教育、管理和发展工作; 
    (五)研究制定全区组织、人才、干部人事工作的主要政策和制度,指导干部人事制度改革; 
    (六)主管全区干部教育培训工作,制定落实干部教育培训规划; 
    (七)负责全区组织、干部、人才工作的宏观指导、督促检查,向区委和市委组织部反映有关情况,提出建议; 
    (八)负责《党政领导干部选拔任用工作条例》贯彻落实情况的监督、检查,对领导干部进行监督管理。受理党员、干部的来信来访,承办有关干部问题的调查审理工作; 
    (九)负责全区机关党建工作指导、督促、检查; 
    (十)承办区委和市委组织部交办的其他工作。 
    二、部门概况: 
    弋江区委组织部与弋江区机关工委合署办公。现有工作人员10名,退休人员5名。 
    三、2015年度主要工作任务 
    (一)落实思想建党任务,学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神 
    1、突出抓好十八届三中、四中全会和习近平总书记重要讲话精神的学习培训。 
    2、强化干部专业化能力培训。     
    3、积极推进干部教育培训改革创新。 
    (二)巩固拓展教育实践活动成果,坚持不懈推进作风建设 
    4、继续抓好教育实践整改落实和专项整治工作。 
    5、严肃党内政治生活。 
    (三)坚持统筹谋划突出重点,扎实推进党的建设制度改革 
    6、做好制度修订、制定和贯彻工作。 
    7、增强制度执行力。 
    (四)着眼于弋江发展升级需要,不断加强领导班子和干部队伍建设 
    8、加强领导班子和干部队伍宏观管理。 
    9、做好干部日常调整配备和党委集中换届有关准备工作。 
    10、加强和改进年轻干部培养选拔工作。 
    11、认真做好离退休干部工作。 
    (五)坚决贯彻从严从实要求,推动形成从严管理监督干部常态化 
    12、加强干部选拔作用工作监督。 
    13、强化领导干部日常监督。 
    (六)坚持政治属性和服务功能两手抓,推动基层党建工作全面提升 
    14、扎实推进农村基层党组织建设。 
    15、统筹推进非公和社会组织、城区社区等领域基层党建工作。 
    16、着力加强党员队伍建设。 
    17、健全完善党的组织制度。 
    18、抓好党员电化教育和远程教育工作。 
    (七)聚力人才优先发展战略,推进人才工作体制机制创新 
    19、加强人才工作宏观指导。 
    20、完善高层次创新创业人才集聚机制。 
    21、统筹推进各类人才队伍建设。 
    (八)自觉践行“三严三实”要求,着力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门 
    22、坚持从严治部、从严带队伍。 
    23、不断提高政务事务服务水平。 

附件: 2015年组织部预算及“三公”经费预算公开.xls

1、弋江区委组织部公共财政预算收支预算总表 
2、弋江区委组织部公共财政预算收入预算表 
3、弋江区委组织部公共财政预算支出预算表 
4、弋江区委组织部公共财政预算财政拨款支出预算表 

  

                            联系方式:中共芜湖市弋江区委组织部邮箱:yjqzgxx@126.com 



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